Cada vez más jóvenes madrileños contemplan el emprendimiento como su principal opción profesional. Así lo refleja el XI Informe Young Business Talents: La visión de los jóvenes, elaborado por Abanca y Praxis MMT, que señala que el 35,1% de los jóvenes de entre 15 y 21 años en la Comunidad de Madrid quiere crear su propia empresa.
El estudio muestra un cambio en las aspiraciones laborales de las nuevas generaciones. Mientras que solo el 15,1% preferiría trabajar como empleado en una empresa, otro 16% optaría por preparar una oposición para ser funcionario. Además, un 33,7% reconoce que todavía no tiene claro cuál será su futuro profesional.
Los resultados se sitúan en línea con la media nacional, donde el 34,5% de los jóvenes españoles también considera el emprendimiento como su primera opción laboral, frente a apenas un 12,5% que prefiere ser asalariado.
Entre las principales razones que explican esta preferencia por montar un negocio propio destacan dedicarse a aquello que realmente les gusta (35,4%), ser su propio jefe (28,9%) o disponer de mayor flexibilidad horaria sin depender de un horario de oficina (21,8%).
A pesar de esta inclinación por emprender, los jóvenes son conscientes de las dificultades que implica iniciar un proyecto empresarial. De hecho, el 80,5% considera que tener éxito al emprender es difícil o muy difícil, situando a Madrid como la segunda comunidad donde más jóvenes perciben esta dificultad, solo por detrás de Cataluña.
En cuanto a los sectores que despiertan mayor interés para iniciar un negocio, destacan el deporte (22,3%), el comercio (15,2%) y la economía colaborativa (10%).
El informe también refleja cierta preocupación entre los jóvenes sobre el futuro del empleo. El 45,5% cree que la situación laboral empeorará en los próximos cinco años, mientras que un 31% considera que se mantendrá igual y un 23,5% piensa que mejorará.
A pesar de este escenario, la mayoría mantiene una visión optimista sobre su inserción laboral. El 70,9% confía en encontrar trabajo en menos de un año tras finalizar sus estudios, aunque los expertos advierten de que una cosa es acceder al mercado laboral y otra distinta lograr empleos estables y de calidad.
Entre los factores que consideran más importantes para conseguir trabajo destacan la motivación y ganas de trabajar (53%), la experiencia (50,4%), el dominio de idiomas (45,9%) y los conocimientos adquiridos (44,8%).
El estudio también señala que el 67,6% de los jóvenes madrileños estaría dispuesto a marcharse al extranjero por motivos laborales, principalmente para vivir nuevas experiencias (41,1%), obtener mejores salarios (28,2%) o ante la falta de oportunidades en España (19,6%). Entre los destinos preferidos se encuentran Estados Unidos, Reino Unido, Alemania e Italia.
En el ámbito educativo, el 66,4% de los jóvenes madrileños quiere estudiar una carrera universitaria, mientras que un 11,6% optaría por cursar Formación Profesional. Las áreas que generan mayor interés son Empresa y Economía, Marketing y Publicidad, Derecho y Magisterio.
